Democratiseer ons werk! / Isabelle Ferreras 

Public ISBD Titre : Democratiseer ons werk! : Pleidooi voor een reorganisatie van de economie Type de document : texte imprimé Auteurs : Isabelle Ferreras, Auteur ; Méda, Dominique, Auteur ; Julie Battilana, Auteur ; et al., Auteur Editeur : Amsterdam [les Pays-Bas] : Starfish Books Année de publication : 2020 Importance : 175 p, Présentation : bibliogr.,notes ISBN/ISSN/EAN : 978-94-92734-25-9 Prix : € 20,- Note générale : IN DEMOCRATISEER ONS WERK!, PLEIDOOI VOOR EEN REORGANISATIE VAN DE ECONOMIE van Ferreras, Battilana en Méda schetst een dozijn vrouwelijke wetenschappers – economen, filosofen, sociologen en politicologen – in twaalf essays hoe we ervoor kunnen zorgen dat werkers niet langer als louter handelswaar worden gezien, door ze een gelijkwaardige stem te geven in het bestuur van ondernemingen. Overige Auteurs: Hélènde Landemore; Lisa Herzog; Imge Kaya-Sabanci; Adelle Blackett; Sara Lafuente; Jilia Cagé; Pavlina R. Tcherneva; Neera Chandhoke; Flàvia Màximo; Alyssa Battistoni; Langues : Néerlandais Langues originales : Français Catégories : Economie ; Politique Mots-clés : 'Arbeiders'  'Democratie'  'Werkers'  'duurzaamheid'  'vergroenen' Index. décimale : F.00 Généralités - Théories économiques Note de contenu : Wat gebeurt er met onze samenlevingen – en de planeet – als het kapitalisme de democratie ontgroeit? De spanningen tussen democratie en kapitalisme bestaan al lang, en zijn opnieuw blootgelegd door de sociale gevolgen van de covid-19-pandemie. Het verhaal van ‘essentiële werkers’ moet het feit verdoezelen dat de laagstbetaalden en minst draagkrachtigen in de samenleving risicovol werk blijven doen dat ons kapitalisme draaiende houdt. De democratie is ondergeschikt gemaakt aan de eisen van het kapitalisme. En ligne : https://www.starfishbooks.org/product/isabelle-ferreras-democratiseer-ons-werk/ Democratiseer ons werk! : Pleidooi voor een reorganisatie van de economie [texte imprimé] / Isabelle Ferreras, Auteur ; Méda, Dominique, Auteur ; Julie Battilana, Auteur ; et al., Auteur . - Amsterdam (les Pays-Bas) : Starfish Books, 2020 . - 175 p, : bibliogr.,notes. ISBN : 978-94-92734-25-9 : € 20,- IN DEMOCRATISEER ONS WERK!, PLEIDOOI VOOR EEN REORGANISATIE VAN DE ECONOMIE van Ferreras, Battilana en Méda schetst een dozijn vrouwelijke wetenschappers – economen, filosofen, sociologen en politicologen – in twaalf essays hoe we ervoor kunnen zorgen dat werkers niet langer als louter handelswaar worden gezien, door ze een gelijkwaardige stem te geven in het bestuur van ondernemingen. Overige Auteurs: Hélènde Landemore; Lisa Herzog; Imge Kaya-Sabanci; Adelle Blackett; Sara Lafuente; Jilia Cagé; Pavlina R. Tcherneva; Neera Chandhoke; Flàvia Màximo; Alyssa Battistoni; Langues : Néerlandais Langues originales : Français Catégories : Economie ; Politique Mots-clés : 'Arbeiders'  'Democratie'  'Werkers'  'duurzaamheid'  'vergroenen' Index. décimale : F.00 Généralités - Théories économiques Note de contenu : Wat gebeurt er met onze samenlevingen – en de planeet – als het kapitalisme de democratie ontgroeit? De spanningen tussen democratie en kapitalisme bestaan al lang, en zijn opnieuw blootgelegd door de sociale gevolgen van de covid-19-pandemie. Het verhaal van ‘essentiële werkers’ moet het feit verdoezelen dat de laagstbetaalden en minst draagkrachtigen in de samenleving risicovol werk blijven doen dat ons kapitalisme draaiende houdt. De democratie is ondergeschikt gemaakt aan de eisen van het kapitalisme. En ligne : https://www.starfishbooks.org/product/isabelle-ferreras-democratiseer-ons-werk/

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Firms as Political Entities / Isabelle Ferreras 

Public ISBD Titre : Firms as Political Entities : Saving Democracy through Economic Bicameralism Type de document : texte imprimé Auteurs : Isabelle Ferreras, Auteur ; Miranda Richmond Mouillot, Traducteur Editeur : New York [United States of America] : Cambridge University Press Année de publication : 2017 Importance : 213 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-1-108-41594-1 Prix : 69,51 € Langues : Anglais Langues originales : Anglais Catégories : coopérative ; Gouvernance ; Travail Mots-clés : 'Corporation','gouvernance','démocratie','democracy','entreprise','coopérative','government','firm' Index. décimale : F.04.2 Gouvernance et statuts des entreprises (économie classique et sociale) Note de contenu : Democracy has been disrupted by capitalism to the point of near extinction. Isabelle Ferreras proposes a simple, yet revolutionary solution: democratizing capitalism. For generations, workers have been viewed as human capital, and firms as private economic organizations. Starting with the sociological observation that workers expect to be treated as full citizens, and drawing on the history of Western democracies, this book argues that workplaces are part of the public sphere, and that firms can only be fully understood in that light – as political entities in need of democracy. Examining political revolutions since Roman Antiquity, Ferreras identifies a “bicameral moment” that was the lynchpin of their successful democratic transition, and argues that the time has come for corporations to undertake this transition in a bicameral moment of their own, by granting the same rights to workers – firms’ labor investors – as the ones held by capital investors. Economic Bicameralism, the book’s central idea, is a revolution that is no less political or powerful for its quiet efficiency. Once read, the idea cannot be ignored: firms are political entities with global impact, and must be governed as such – democratically. En ligne : http://www.firmsaspoliticalentities.net. Firms as Political Entities : Saving Democracy through Economic Bicameralism [texte imprimé] / Isabelle Ferreras, Auteur ; Miranda Richmond Mouillot, Traducteur . - New York (United States of America) : Cambridge University Press, 2017 . - 213 p. : ill. ISBN : 978-1-108-41594-1 : 69,51 € Langues : Anglais Langues originales : Anglais Catégories : coopérative ; Gouvernance ; Travail Mots-clés : 'Corporation','gouvernance','démocratie','democracy','entreprise','coopérative','government','firm' Index. décimale : F.04.2 Gouvernance et statuts des entreprises (économie classique et sociale) Note de contenu : Democracy has been disrupted by capitalism to the point of near extinction. Isabelle Ferreras proposes a simple, yet revolutionary solution: democratizing capitalism. For generations, workers have been viewed as human capital, and firms as private economic organizations. Starting with the sociological observation that workers expect to be treated as full citizens, and drawing on the history of Western democracies, this book argues that workplaces are part of the public sphere, and that firms can only be fully understood in that light – as political entities in need of democracy. Examining political revolutions since Roman Antiquity, Ferreras identifies a “bicameral moment” that was the lynchpin of their successful democratic transition, and argues that the time has come for corporations to undertake this transition in a bicameral moment of their own, by granting the same rights to workers – firms’ labor investors – as the ones held by capital investors. Economic Bicameralism, the book’s central idea, is a revolution that is no less political or powerful for its quiet efficiency. Once read, the idea cannot be ignored: firms are political entities with global impact, and must be governed as such – democratically. En ligne : http://www.firmsaspoliticalentities.net.

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1825a	F.04.2.FER.F.	Livre	Centre de doc	Documentaires	Disponible
1825c	F.04.2.FER.F.	Livre	Centre de doc	Documentaires	Disponible
1825b	F.04.2.FER.M.	Livre	SMart Liège	Comptabilité	Sorti jusqu'au 01/09/2023

Gouverner le capitalisme? / Isabelle Ferreras 

Public ISBD Titre : Gouverner le capitalisme? Type de document : texte imprimé Auteurs : Isabelle Ferreras, Auteur Editeur : Paris [France] : PUF Année de publication : 2012 Importance : 292 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-13-060674-1 Prix : €18,- Langues : Français Catégories : Economie ; Politique ; Travail Mots-clés : 'capitalisme  'bicaméralisme'  'travail salarié'  'démocratie'  'entreprise' Index. décimale : F.04.2 Gouvernance et statuts des entreprises (économie classique et sociale) Note de contenu : Le travail salarié ne connaît pas la démocratie. Une fois franchi le seuil de l’entreprise, le citoyen devient un « facteur travail » soumis aux décisions des seuls apporteurs en capital. Pourtant, l’histoire occidentale nous a appris les bases institutionnelles du processus de démocratisation : le système bicaméral. Innovation majeure, il a rendu le gouvernement légitime, raisonnable et intelligent sous la responsabilité conjointe des deux Chambres. Gouverner le capitalisme commencerait donc par mettre en place un « bicamérisme économique » : une Chambre des représentants des apporteurs en capital, une Chambre des représentants des investisseurs en travail, un gouvernement responsable devant les deux Chambres. À l’heure où le capitalisme mondialisé inflige de lourdes pertes de souveraineté aux États et où les salariés font la dure expérience de la contradiction capitalisme / démocratie, il est temps de penser les conditions d’une souveraineté légitime dans l’entreprise capitaliste. En ligne : https://www.puf.com/content/Gouverner_le_capitalisme Gouverner le capitalisme? [texte imprimé] / Isabelle Ferreras, Auteur . - Paris (6, Avenue Reille, 75685, France) : PUF, 2012 . - 292 p. ISBN : 978-2-13-060674-1 : €18,- Langues : Français Catégories : Economie ; Politique ; Travail Mots-clés : 'capitalisme  'bicaméralisme'  'travail salarié'  'démocratie'  'entreprise' Index. décimale : F.04.2 Gouvernance et statuts des entreprises (économie classique et sociale) Note de contenu : Le travail salarié ne connaît pas la démocratie. Une fois franchi le seuil de l’entreprise, le citoyen devient un « facteur travail » soumis aux décisions des seuls apporteurs en capital. Pourtant, l’histoire occidentale nous a appris les bases institutionnelles du processus de démocratisation : le système bicaméral. Innovation majeure, il a rendu le gouvernement légitime, raisonnable et intelligent sous la responsabilité conjointe des deux Chambres. Gouverner le capitalisme commencerait donc par mettre en place un « bicamérisme économique » : une Chambre des représentants des apporteurs en capital, une Chambre des représentants des investisseurs en travail, un gouvernement responsable devant les deux Chambres. À l’heure où le capitalisme mondialisé inflige de lourdes pertes de souveraineté aux États et où les salariés font la dure expérience de la contradiction capitalisme / démocratie, il est temps de penser les conditions d’une souveraineté légitime dans l’entreprise capitaliste. En ligne : https://www.puf.com/content/Gouverner_le_capitalisme

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Hé patron ! / Miranda Richmond Mouillot 

Public ISBD Titre : Hé patron ! : Pour une révolution dans l'entreprise Type de document : texte imprimé Auteurs : Miranda Richmond Mouillot, Auteur ; Dave Hackett, Illustrateur ; Isabelle Ferreras, Auteur Editeur : Paris [France] : Editions du Seuil Année de publication : 2023 Importance : 416 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-02-146953-0 Prix : 33 € Note générale : Vous travaillez pour quelqu’un ? Quelqu’un travaille pour vous ? Comment ça se passe au travail ? Dans la vie de tous les jours, nous sommes censés librement tout prendre en main : nos carrières, nos relations, notre alimentation, nos états d’âme et tant d’autres choses. Dans nos démocraties, menacées, nous avons cependant les moyens de peser sur nos destins, tant individuels que collectifs. Nous déposons des bulletins de vote dans les urnes, sollicitons nos mairies et nos écoles pour faire bouger les choses, signons des pétitions ou organisons des manifestations pour faire changer la loi, menons campagne pour nos élues et élus préférés. Bref, nous prétendons avoir quelque chose à dire sur le cadre de notre existence. Pourtant, c’est une toute autre expérience dans le monde de l’entreprise. Les entreprises nous promettent du changement, de l’amélioration, du progrès… mais qui y détient le pouvoir de décider ? Que l’on travaille pour elles ou qu’elles travaillent pour nous, les entreprises – et plus précisément leurs dirigeants et leurs actionnaires – prennent des décisions qui nous touchent à chaque moment de notre vie… sans nous demander notre avis. Leur pouvoir est immense alors que notre statut de citoyen s’arrête aux portes de l’entreprise. Est-ce que cela nous convient vraiment ? Il est clair que non. Alors que faire ? L’enjeu de ce livre est que la démocratie s’exerce bel et bien dans les entreprises. Cette BD idéaliste et remarquablement informée prend appui sur les réflexions collectives d’un groupe de chercheuses et de chercheurs issus des meilleures universités mondiales, ce qui lui confère toute sa solidité intellectuelle. Étudiant, militant, citoyen, entrepreneur, actionnaire ou manager – ou tout simplement lecteur ou lectrice intéressée par le monde de l’entreprise –, ce livre est pour vous ! Langues : Français Catégories : Entreprise ; Management ; Travail Mots-clés : 'bande dessinée','travail','patron','entreprise' Index. décimale : F.04.6. Management des entreprises Résumé : Un gros problème - C'est quoi, une entreprise ? - Les entreprises sont des entités politiques - La déclaration de mission - Le contrat de travail hanté - La croissance - La crise - Rébellion ou révolution - D'accord, il y a un problème, mais en quoi la démocratie est-elle la bonne solution ? - L'entrepôt de la démocratie - Vers l'avenir En ligne : https://www.seuil.com/ouvrage/he-patron-isabelle-ferreras/9782021469530 Hé patron ! : Pour une révolution dans l'entreprise [texte imprimé] / Miranda Richmond Mouillot, Auteur ; Dave Hackett, Illustrateur ; Isabelle Ferreras, Auteur . - Paris (27, rue Jacob, France) : Editions du Seuil, 2023 . - 416 p. : ill. ISBN : 978-2-02-146953-0 : 33 € Vous travaillez pour quelqu’un ? Quelqu’un travaille pour vous ? Comment ça se passe au travail ? Dans la vie de tous les jours, nous sommes censés librement tout prendre en main : nos carrières, nos relations, notre alimentation, nos états d’âme et tant d’autres choses. Dans nos démocraties, menacées, nous avons cependant les moyens de peser sur nos destins, tant individuels que collectifs. Nous déposons des bulletins de vote dans les urnes, sollicitons nos mairies et nos écoles pour faire bouger les choses, signons des pétitions ou organisons des manifestations pour faire changer la loi, menons campagne pour nos élues et élus préférés. Bref, nous prétendons avoir quelque chose à dire sur le cadre de notre existence. Pourtant, c’est une toute autre expérience dans le monde de l’entreprise. Les entreprises nous promettent du changement, de l’amélioration, du progrès… mais qui y détient le pouvoir de décider ? Que l’on travaille pour elles ou qu’elles travaillent pour nous, les entreprises – et plus précisément leurs dirigeants et leurs actionnaires – prennent des décisions qui nous touchent à chaque moment de notre vie… sans nous demander notre avis. Leur pouvoir est immense alors que notre statut de citoyen s’arrête aux portes de l’entreprise. Est-ce que cela nous convient vraiment ? Il est clair que non. Alors que faire ? L’enjeu de ce livre est que la démocratie s’exerce bel et bien dans les entreprises. Cette BD idéaliste et remarquablement informée prend appui sur les réflexions collectives d’un groupe de chercheuses et de chercheurs issus des meilleures universités mondiales, ce qui lui confère toute sa solidité intellectuelle. Étudiant, militant, citoyen, entrepreneur, actionnaire ou manager – ou tout simplement lecteur ou lectrice intéressée par le monde de l’entreprise –, ce livre est pour vous ! Langues : Français Catégories : Entreprise ; Management ; Travail Mots-clés : 'bande dessinée','travail','patron','entreprise' Index. décimale : F.04.6. Management des entreprises Résumé : Un gros problème - C'est quoi, une entreprise ? - Les entreprises sont des entités politiques - La déclaration de mission - Le contrat de travail hanté - La croissance - La crise - Rébellion ou révolution - D'accord, il y a un problème, mais en quoi la démocratie est-elle la bonne solution ? - L'entrepôt de la démocratie - Vers l'avenir En ligne : https://www.seuil.com/ouvrage/he-patron-isabelle-ferreras/9782021469530

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Le Manifeste Travail / Isabelle Ferreras 

Public ISBD Titre : Le Manifeste Travail : Démocratiser, démarchandiser, dépolluer Type de document : texte imprimé Auteurs : Isabelle Ferreras, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Julie Battilana, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Méda, Dominique, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Collectif, Auteur Editeur : Paris [France] : Editions du Seuil Année de publication : 2020 Importance : 216 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-02-147049-9 Prix : €13,- Note générale : Collectif: Adelle Blackett, Julia Cagé, Neera Chandhoke, Imge Kaya-Sabanci, Lisa Herzog, Sara Lafuente, Hélène Landemore, Flavia Maximo et Pavlina R. Tcherneva. Langues : Français Catégories : Economie sociale ; Travail Mots-clés : 'socialisme participatif'  'démocratiser'  'écologie'  'féminisme'  'transition '  'travail'  'pouvoir'  ' entreprises'  'dépolluer'  'démarchandiser'  'Piketty' Index. décimale : F.04.2 Gouvernance et statuts des entreprises (économie classique et sociale) Note de contenu : Comment faire face à la crise que nous traversons ? Le système capitaliste néo-libéral fondé sur la seule recherche du profit ne fera que renforcer la concentration des richesses, aggraver les inégalités et détruire chaque jour un peu plus notre écosystème. Contre le statu quo, un collectif de femmes, chercheuses en sciences sociales issues de tous horizons, appelle à un nouveau partage du pouvoir au sein des entreprises, condition d’une véritable transition écologique. Elles sont les auteures du Manifeste Travail, déjà traduit en 27 langues et qui est devenu en quelques semaines l’amorce d’un mouvement mondial. Leur projet ? Démocratiser l’entreprise, pour permettre aux travailleur·euse·s de participer aux décisions qui les concernent. Démarchandiser le travail, pour protéger certains secteurs des seules lois du marché, mais aussi garantir à chacun l’accès à un travail qui lui permette d’assurer sa dignité. Au moment où nous faisons face à la fois au risque pandémique, aux dérives populistes et à la menace d’un effondrement climatique, ces deux changements stratégiques permettront aussi d’agir collectivement pour dépolluer la planète et préserver les conditions de la vie sur terre. En ligne : https://www.seuil.com/ouvrage/le-manifeste-travail-isabelle-ferreras/97820214704 [...] Le Manifeste Travail : Démocratiser, démarchandiser, dépolluer [texte imprimé] / Isabelle Ferreras, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Julie Battilana, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Méda, Dominique, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Collectif, Auteur . - Paris (27, rue Jacob, France) : Editions du Seuil, 2020 . - 216 p. ISBN : 978-2-02-147049-9 : €13,- Collectif: Adelle Blackett, Julia Cagé, Neera Chandhoke, Imge Kaya-Sabanci, Lisa Herzog, Sara Lafuente, Hélène Landemore, Flavia Maximo et Pavlina R. Tcherneva. Langues : Français Catégories : Economie sociale ; Travail Mots-clés : 'socialisme participatif'  'démocratiser'  'écologie'  'féminisme'  'transition '  'travail'  'pouvoir'  ' entreprises'  'dépolluer'  'démarchandiser'  'Piketty' Index. décimale : F.04.2 Gouvernance et statuts des entreprises (économie classique et sociale) Note de contenu : Comment faire face à la crise que nous traversons ? Le système capitaliste néo-libéral fondé sur la seule recherche du profit ne fera que renforcer la concentration des richesses, aggraver les inégalités et détruire chaque jour un peu plus notre écosystème. Contre le statu quo, un collectif de femmes, chercheuses en sciences sociales issues de tous horizons, appelle à un nouveau partage du pouvoir au sein des entreprises, condition d’une véritable transition écologique. Elles sont les auteures du Manifeste Travail, déjà traduit en 27 langues et qui est devenu en quelques semaines l’amorce d’un mouvement mondial. Leur projet ? Démocratiser l’entreprise, pour permettre aux travailleur·euse·s de participer aux décisions qui les concernent. Démarchandiser le travail, pour protéger certains secteurs des seules lois du marché, mais aussi garantir à chacun l’accès à un travail qui lui permette d’assurer sa dignité. Au moment où nous faisons face à la fois au risque pandémique, aux dérives populistes et à la menace d’un effondrement climatique, ces deux changements stratégiques permettront aussi d’agir collectivement pour dépolluer la planète et préserver les conditions de la vie sur terre. En ligne : https://www.seuil.com/ouvrage/le-manifeste-travail-isabelle-ferreras/97820214704 [...]

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1889a	F.04.2.FER.M.	Livre	Centre de doc	Documentaires	Disponible

Pratiques et organisation du travail démocratique chez Smart. / Julien Charles 

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